寿光市圣城中学党总支2022年党建工作计划
一、指导思想
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，认真落实习近平总书记关于教育重要论述和国家、省、市教育大会精神，贯彻落实寿光市委、市政府《关于加快教育高质量发展的实施意见》，紧紧围绕“持续推进教育高质量发展，加快建设现代化教育强市”这个总目标，坚持加强党对教育工作的全面领导，扎实落实立德树人根本任务，着眼新时代群众对优质教育的需求，不断丰富“三圣教育·红色领航”党建品牌内涵，发挥省党建品牌示范校的引领作用，为加快建设现代化教育强市提供“圣中样板”。
二、总体思路
2022年学校党建工作总体思路是：运用大党建思维，深入推进“全域党建”模式，促进党建与业务的“六个一体化”融合发展，具体为围绕一个核心，突出两个重点，完善三项机制，抓好四项建设，落实五项工作，简要概括为“12345”。
三、工作目标
（一）围绕一个核心
一个核心，就是以“立德树人”为核心。各支部要运用“大党建”思维、树立“大党建”意识，将党建工作有机融入到“立德树人”的全过程，进一步思考“为谁育人、育什么人、怎么育人”的问题，将思政教育融入教育教学全过程，彻底解决个别教师存在的只教书、不育人的问题，不断丰富“三圣教育·红色领航”党建品牌内涵，促进学校各项工作的全面协调发展。
（二）突出两个重点
1.突出学习教育常态化制度化。深入推进“两学一做”“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育常态化制度化。严格落实“三会一课”、主题党日等制度，严肃党内政治生活。加强“学习强国”平台的推广使用。创新各类学习载体和形式，定期组织党员进行实地学习，积极参加上级组织的各类学习培训。
2.突出意识形态工作新机制。把意识形态工作纳入本年度工作重点项目，落实好“四网一点”要求和意识形态工作十条意见，制定意识形态工作责任清单、负面清单和突发舆情应对预案，明确工作问责机制，健全党建工作责任制。抓好教师思想政治教育、学生德育、群团建设、网络舆情等各项工作。党总支和各支部每半年开展１次意识形态工作自查，并专题汇报意识形态工作情况。
（三）完善三项机制
1.开展“五星级党支部”建设机制。深入推进党支部“四制工作法”，按照《中国共产党支部工作条例（试行）》要求，在行政支部被潍坊市委组织部评为“过硬党支部”基础上，逐步提升小学支部、初中支部的党建标准化水平，争创“五星级党支部”。认真做好党建与校园文化、课程建设、名师培养、学生德育、师德师风、主题活动等“六个一体化”融合发展。发挥党建联盟核心校的辐射作用，带动联盟校党建共同发展。
2.推进党员积分管理新机制。继续落实《寿光市圣城中学党总支在职党员积分制管理实施办法》，对所有党员实行积分制管理，将组织活动、专题学习、作用发挥等作为党员积分量化的重要内容，注重党员积分结果运用，将结果作为评先树优、奖惩的重要依据。对党员积分管理优秀者，经上级党组织批准后，将组织部分优秀党员赴红色教育基地现场接受党史教育。
3.完善党建项目研究和改革创新机制。聚焦学校改革发展，坚持问题导向，实施党建工作突破项目，组建项目行动研究团队，集中攻坚党建难题，锻炼培养党务干部，打造党建工作亮点。持续深化党建与教育教学一体化融合改革，做大做强“三圣教育·红色领航”党建品牌影响力，全面推进学校综合改革，在管理体制、办学体制、“双减”机制、课程设置等领域开展全方位、全要素改革创新，不断开拓学校综合改革的新局面。
（四）抓好四项建设
1.抓好学校安全工作。按照学校安全工作“高于一切、重于一切、先于一切”的要求，落实各项安全工作的主体责任、监督责任、分管责任。本着“一岗双责，管业务必须管安全”的原则，持续巩固提高校园安防“四个100%”水平，即保安配备率100%，封闭化管理100%，一键式紧急报警和视频监控系统与公安机关联网率达到100%，“护学岗”设置率达到100%。全面推行风险管理、清单管理，完善巡查机制，提升信息化监控水平，加强疫情防控和防溺水工作，织密织牢学校安全网，确保学校安全稳定、风清气正。
2.抓好师德师风和党风廉政建设。继续完善教师师德考核机制，严格落实职称竞聘、评先树优前置审核，组织开展“师德建设月”活动；落实好“教师行为准则”和新时代教师职业行为十项准则规定要求；大力宣传师德先进事迹，努力形成人人争做师德楷模的良好风气；坚决实行师德“一票否决”，对教师有偿补课“零容忍”。积极开展“三看三比”作风建设活动，聚焦“四抓四提”，倡树“严真细实快”工作作风。落实党风廉政建设责任制，加强领导责任制，实行一岗双责。制订完善各项规章制度，扎紧制度的笼子。大力开展警示教育和重大事项督查工作，积极推进校园廉政文化建设。
3.抓好党员队伍建设。加强党支部领导班子、党小组长、党员和入党积极分子四支队伍建设，充分发挥党员“导师”示范辐射作用，实施“青蓝工程”，帮助青年教师做好发展规划，健全把骨干教师培养成党员、把党员教师培养成教学管理骨干的“双培养”机制。分层分类设立党员示范岗、党员责任区，争创“红烛教学先锋”“红烛育人先锋”“红烛服务先锋”。实施“三红工程”，发挥党员先锋作用，组织广大党员主动“亮身份、亮职责、亮承诺、亮作风、亮典型”，争做“四有”好老师。
4.抓好党建文化建设。推进“美德山东”先行区试点学校和红色文化传承示范校建设。严格落实党组织领导的校（园）长负责制，把德育工作作为党的建设重要内容，每月党支部（总支）、班子会议都要研究德育工作。校长要亲自参与、亲自安排、亲自调度，班子成员中安排专人负责德育工作，并把德育纳入学校总体工作规划。学校党建文化建设要继续保持全市领先优势，深入推进《童心向党》《点燃正能量》《跟习爷爷学经典》《学校记忆》等党建校本课程进课堂、进头脑，开展核心价值观组歌传唱、主题班会、爱国演讲、“德行好少年”评选等多种形式的活动，组织学生开展文明志愿活动，巩固学校“文明校园”建设成果。
（五）落实五项工作
1.落实主题实践活动。广泛开展以孝德文化、节日文化、经典诗词诵读为主的传统文化教育活动。落实上级规定，形成科学合理有效的学校劳动、美育、体育评价、监测、督导和问责机制，不断提高学生身心健康水平和审美素养。坚持每天锻炼一小时，广泛开展阳光体育大课间活动。壮大小讲解员队伍，让更多的学生成为学校文化的传播者、讲解者、代言者。积极开展健康教育，做好传染病和新冠疫情防控。继续抓好食品进口关，确保学校食品安全。积极参加中小学生艺术展演，不断提高学生艺术素养,积极落实“五育并举”和“双减”政策。
2.落实教育惠民基本职责。借助家长开放日、家长大课堂、万名教师访万家等活动，深化家校协同育人。完善教育惠民服务网，优化教育公共服务体系。及时回应12345政务服务便民热线、网上教育民声、人民网留言板、书记市长信箱、问政山东、国务院督查、中国政府网等，对群众合理诉求“一次办好”，完善群众诉求“码上问、马上办”机制，切实用好“惠民一码通”智能服务平台。优化义务教育招生平台功能，实施“零纸质材料”入学。持续推进社区教育服务岗、家长接送区、志愿服务、学生资助救助等系列惠民工程。统筹推进家庭教育、心理健康教育和职业生涯规划教育，加强“双减”背景下的家校社共育课题研究，建立家校社协同育人委员会，完善家庭教育指导服务体系和公共服务体系，积极参与构建共建共治共享的家校社协同育人共同体。
3.进一步落实党群共建。推动完善和落实党建带团建、队建机制，明确党组织对工会、共青团、少先队、妇委会工作的领导责任，健全工作制度，完善工作机制，每年研究群团工作、听取群团工作汇报不少于 １次。党总支要围绕学校中心工作，突出加强少先队员、团员队伍建设，使少先队、共青团的创造力、凝聚力和战斗力进一步增强；组织开展“争做新时代好队员”主题队日队课，认真做好发展少先队员、团员工作，充分发挥团队干部模范带头作用，建设一流的少先队、共青团等团体组织，让红色基因、革命薪火代代传承；发挥“圣中少先队”微信公众号、《三圣教育报》红心向党专栏等线上线下宣传阵地作用，加强党的创新理论儿童化解读，着力用习近平新时代中国特色社会主义思想筑牢少年儿童思想根基。
4.落实党建“三化”建设。推进党建工作品牌化、党支部标准化、党务干部专业化“三化”建设，突出党员教师“红烛先锋”作用，创新搭建各类育人载体和平台，引领学生“童心向党”，丰富学校党建品牌内涵。充分利用各种融媒体平台，紧密结合党建重点工作，努力营造有利于改革创新的良好舆论氛围。充分发挥校园网、学校公众号、校报、校刊、意识形态工作群等网络空间作用，引导师生家长认可学校、宣传学校，传递正能量。在上级组织的思政铸魂育人先行区建设、“思政课程”和“课程思政”两翼并进、家校社协同融合育人等方面发挥先锋引领作用，积极创建省红色文化传承示范校。建立民族团结进步教育常态化机制，筑牢中华民族共同体意识。
5.全力落实校园数字化转型。协调上级部门配齐配全普通教室触控一体机，校园无线网络全覆盖，实现大数据、人工智能与教育教学主要环节的融合创新。开展教师信息技术应用能力提升系列活动，培育教育数字化转型发展理念，提升大数据分析与应用能力，加强信息技术与学科教学深度融合，教学助手、互动课堂应用日常化，日常教学资源上传云平台，形成有特色的校本资源库，实现资源的共享和开放，配合上级筹建教师人工智能素养提升体验馆。强化学生信息素养。积极参与信息学拔尖创新人才冬令营和夏令营活动，充分发挥云平台数据统计功能，对学生学习信息进行收集并形成统计表，探索线上资源赋能线下教学和基于智能技术的个性化辅导应用，为因材施教提供技术支撑。积极参与“三个课堂”建设、“双师课堂”建设、城乡网络远程教学研讨。高质量实施国家中小学信息技术课程，推进中小学创客、创新教育全面开展，进行STEAM融合课程第二阶段教学实践，形成典型课例和典型做法，形成共同体中期研究报告，迎接中期验收工作。深化落实网络安全主体责任制，确保学校网络安全。
圣城中学党总支
2022年3月1日